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管理沟通讲师课程
闫海涛
有效绩效
管理沟通
绩效管理
《有效绩效
管理沟通
》 【课程目标】 摩托罗拉公司认为,企业绩效管理就等于沟通。本课程旨在帮助企业各级管理者和考核者明确企业绩效管理中,绩效计划、绩效实施和绩效结果等
张怀
【张怀教授王牌课程】高级
管理沟通
课程大纲
领导力
【张怀教授王牌课程】高级
管理沟通
课程大纲 一、课程目的 沟通在我们的生活中,无处不在。同样,在企业管理中,沟通的作用更是不可小觑,管理者几乎50%的时间都在沟通,日
赵晓瑛
管理沟通
与领导艺术
企业管理
课程大纲: 一、如何打造优秀管理干部 二、优秀管理干部的能力特征 三、优秀管理干部必须具备的4种技术 四、领导素质与领导艺术 五、领导者的容积、修养、品格 六、领导
刘辉
高效
管理沟通
与领导
沟通技巧
课程说明:作为企业的中高层管理人员,您70%左右的时间可能是用来进行沟通:向上级请示工作、 汇报进展,以争取得到更多的支持;与各部门协调,以争取更多帮助和理解;与团
性格学让你成为“伯乐”
沟通技巧
九型人格
性格学是教会大家识别别人性格类型的方法和技巧,发现不同性格者的气质形态,不同性格者的能量,不同性格者的注意力焦点,不同性格者的行为特征,以及如何系统地发问,教会大
新机遇、新趋势、新业态与新模式: 宏观经济形势、政策解读与二十届三中全会后建筑业未来机会与挑战
新趋势
新业态
新模式
建筑
二十届三中全会
中央经济工作会议等相关经济政策解读与建筑行业机会点分析 一、相关经济政策解读与建筑行业机遇分析 (一)中央经济工作会议精神解读与建筑行业机遇分析 (二)2024全
洞察个性,优化沟通
九型人格
性格类型丰富多样。内向者专注内心世界,在独处中积蓄能量,他们的表达往往深思熟虑;外向者热衷社交,从外界获取动力,沟通风格热情且直接。直觉型思维跳跃、富有创意,关注
企业成长发展的核心动力
执行力
企业要成长、要发展,除了有健全的体制、策略及愿景之外,还需有执行力,填补策略与现实之间的差距。而所谓执行力是一种特定的行为与方法,是把企业战略、规划转化成为效益、
MPT企业中层卓越管理能力专项提升
MPT,
管理干部
管理能力
卓越团队
执行力
【课程背景】 企业发展以市场为导向,以业务为优先,解决了生存→发展→壮大后,当遇到发展瓶颈,或者领导者有先见之明,晴天修屋顶。则必须提升管理干部队伍,旨在通过赋能
管理干部思想政治教育
团队建设
管理干部是推动组织发展的关键力量,思想政治教育是提升其素质的重要抓手。 思想政治教育能让干部坚定理想信念,明确工作方向,在面对诱惑和困难时保持定力。它培养干部的责
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